Contractul colectiv de muncă: obligații și riscuri pentru angajatori
Contractul colectiv de muncă (CCM) este acordul dintre angajator și salariați prin care se stabilesc condițiile de muncă, salarizarea, programul de lucru și alte drepturi esențiale. ⚖️ Conform Legii nr. 367/2022 privind dialogul social: ✔ Negocierea colectivă este obligatorie pentru firmele cu minimum 10 salariați 👉 Angajatorul are obligația să inițieze negocierea colectivă Aspecte importante […]